Hegeman Bouw & Infra B.V.

Heb jij passie voor de bouwwereld en de drive om nieuwe uitdagingen aan te gaan? Dan zijn wij op zoek naar jou! Bij Hegeman bouwen we waar anderen de uitdaging uit de weg gaan. We dagen onszelf voortdurend uit met circulaire en complexe projecten in de utiliteitsbouw, civiele bouw en services. Als Selectiemedewerker ben je de eerste schakel en selecteer je de uitdagende projecten die je collega’s uiteindelijk gaan realiseren.

Als Selectiemedewerker ben je verantwoordelijk voor het selecteren en beoordelen van selecties van potentiële projecten voor Hegeman. Je duikt in de wereld van aanbestedingen, zoekt naar kansen en beoordeelt potentiële projecten.

24 tot 32 uur
32 tot 40 uur
40 uur

- Onderzoeken van nieuwe kansen en potentiële opdrachten, vooral in de aanbestedingsmarkt
- Beoordelen van opdrachten aan de hand van advertenties en leidraden
- Communiceren met stakeholders over mogelijke opdrachten
- Selecties samenstellen ana de hand van referenties en selectie eisen
- Goed plannen! Zodat deadlines op tijd behaald worden
- CV's up-to-date houden, inclusief afgeronde projecten en opleidingen
- Acquisitiedocumenten fris en relevant houden

- Accurate, punctuele collega
- Scherpe blik met even scherpe pen
- Op zoek naar nieuwe manieren, analytisch, zorgvuldig
- Gezelligheid
- MBO/HBO werk- en denkniveau
- Affiniteit met de bouw

- Een unieke kans om te werken bij het leukste bouwbedrijf van Nederland!
- Flexibele werktijden en de vrijheid om je werkplek te kiezen
- 25 vakantiedagen, 15 ATV dagen, 3 kortverzuimdagen (obv 40-urige werkweek)
- Werkgroepen zoals Young Devleopment Program, waarin jij niet alleen jezelf kunt ontwikkelen, maar ook mee kunt denken over manieren om de organisatie te verbeteren
- Vitaliteitsbudget van €200,- per jaar
- Uitstekende ontwikkelings- en opleidingsfaciliteiten
- Gezellige personeesbijeenkomsten, feestjes, borrels en andere uitjes!